【受付事務 募集】充実の福利厚生◎年間休日113日以上◎受付事務業務を通して入居者様の快適な生活のサポートをしてください♪
こだわり条件
求人内容
JOB-012125
営業/事務/その他
2022年3月オープンした有料老人ホーム 「 シニアスタイル東園田 」 で、受付事務業務を通して入居者様の快適な生活のサポートをしてください。 安心の常勤雇用!充実の福利厚生! 〈具体的には〉 ・ご家族様対応 ・電話応対 ・入居者様・スタッフの依頼品注文手配 ・買い物外出 ・納品処理 ・イベントの会場準備片づけ ・来客応対、お茶出し ・経理入力等その他庶務業務 など 事務職とはいえ、ご利用者様・ご家族様とのかかわりが求められる仕事です。介護に携わっている充実感が得られます。
正社員（中途）
サービス付き高齢者向け住宅
9時～18 時 ※シフト勤務 ※土日祝勤務あり
月9日(2月は、8日) 入社後3カ月経過で有給休暇13日付与 (以後1年毎に1日増 6年3カ月以後は20日) 年間休日113日以上(有給の計画取得含む)
60分
働の有無
あり
の有無
あり
なし
受動喫煙対策
内定時までに開示します。
◇交通費支給あり ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇厚生年金 ◇健康保険 ◇休暇制度 計画的に休暇を取得 ◇資格取得支援・手当てあり ◇定年は70歳。75歳まで延長可 年齢は正しい技術とコミュニケーションでカバーできることがたくさんあります。ベテラン職員の活躍が評価され、「高齢者雇用開発コンテスト特別賞」も受賞しました。 ◇検診制度 40歳以上(社保加入)の方はがん検診を含めた人間ドックを受けて頂いています。体にガタが来るのは現実。でも、早期発見・早期治療、体と上手くつきあっていくのも大事です。会社もしっかり支援していきます。 ◇研修制度 研修制度、WEBや研修会場で、職員ごとにあわせて準備。 ◇補助金制度 各自が自身で成長できるよう年5万円までは自身の成長につながる研修であれば費用を支援しています。積極的に自分の成長に活かし、かつ研修内容を事業所内で紹介して頂くことで周囲の方の成長にもつなげていただいています。
給与
月給 190,400円 〜 手当一覧(＊上記月給に含まれます) 特定処遇改善加算 5,000円 処遇改善補助金 2,500円～3,500円 みなし残業10時間分 12,900円～14,426円 ※10時間超過分の残業手当は別途支給 ■以下は別途支給 資格手当 介護福祉士23,500円、実務者研修17,500円、初任者研修10,000円
※賞与年2回(実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり)
応募要件
応募要件
＜必須条件＞ 下記いずれかに該当する方 ・医療事務経験(5年以上) ・在宅医療、訪問介護事業所での経験(5年以上) ＜歓迎条件＞ ・施設本位の介護ではなく、利用者本位の介護を志向している方 ・仕事に前向きに向き合える方、明るく元気な方 ・介護に携わり成長したい方、今の自分に謙虚に向き合える方 ・組織、会社の約束をきちんと守れる方 ・利用者、家族、職員に対して思いやりをもって接することができる方
該当する資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
医療事務
無資格
2022年03月31日
サービス付き高齢者向け住宅
阪急神戸線 園田駅より徒歩約7分
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