JOB-008035
ケアマネジャー
在宅利用者を対象としたケアマネ業務全般
正社員(中途)
ケアプランセンター
08:30~17:30 休憩時間60分 ※ 時間外ほぼ無し
週休2日、土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日110日、お盆休暇 3日(カレンダーによる)、 年末年始休暇 4日間(カレンダーによる)
60分
あり
あり
試用期間中の雇
用条件の違い
あり 3ヶ月(条件変更無し)
なし
受動喫煙対策
内定時までに開示します。
〇雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 〇交通費支給 〇退職金制度あり(勤続3年以上) 〇定年制有り(常勤に関しては満65歳で定年とする。ただし、継続勤務可能。雇用形態応相談) 〇研修制度有り 〇バイク・自転車通勤可 〇誕生日祝い金 【研修充実】 事業所内および外部各専門機関などでの研修に参加する機会が沢山ございます。 〈内部研修〉 〇年間企画研修 月々のテーマを設定し週1回そのテーマに応じた内容を話し合う会議です。 〇情報伝達会議 業務上必要とされる具体的な情報共有がテーマになっています。 〇ランチミーティング(事業所内研修) 題して「コミュ力向上ランチタイム」! 事業所で昼食を用意し、ざっくばらんに担当ケースの悩みや不安を話し合う時間を設けています。 〈外部研修〉 〇法定研修 資格取得や更新のために必要な研修には、直行直帰ながら出勤扱いとして対応します。 〇各種研修 各ケマネージャーの状況に応じて、適正と思われる研修に参加を打診します。 また個人からの申し入れも積極的に応援しています。 〇地域研修 事業所の圏域内での地域ケア会議・地域包括主催会議・他事業所との連合会議・ケアマネージャー連絡会などに参加しています。
基本給176,000円~236,000円 ケアマネ資格手当5,000円 職務手当19,000円 通勤手当:上限有り(15,000円/月) ◆ 職能手当(経験による)・担当件数手当 ※ 経験による給与変更有り
昇給あり(5月)
応募要件
・介護支援専門員資格 必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ・64歳以下 ・実務経験なしOK ・ブランクのある方OK ・経験者優遇
該当する資格
介護支援専門員
普通自動車免許
2017年02月07日
ケアプランセンター
阪急西京極駅 徒歩約5分