【ケアマネ募集】年間休日120日以上◎賞与年2回◎福利厚生充実◎ワークライフバランスを重視している方にもオススメです♪
こだわり条件
求人内容
JOB-007573
ケアマネジャー
・特別養護老人ホームにおけるご利用者のケアプランの作成等の業務。 ・特別養護老人ホームのご利用者の通院等の送迎業務。 ・ショートステイご利用者の送迎業務。
正社員（中途）
特別養護老人ホーム
8時30分～17時30分
年間休日122日 シフト制※事業所カレンダーによる
60分
働の有無
あり
の有無
あり
試用期間中の雇
用条件の違い
あり 6か月同条件
なし
受動喫煙対策
内定時までに開示します。
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金 確定給付年金 退職金共済 加入 退職金制度 あり(勤続年数1年以上) 定年制 あり(定年年齢一律60歳) 再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで) 復職制度 あり「おかえりなさい制度」 (福利厚生内容) ①京都福祉サービス協会職員等厚生会 ②京都社会福祉事業企業年金基金/京都府民間社会福祉施設職員共済会 ③その他 1)政府管掌健康保険・厚生年金保険 2)労働者災害補償保険 3)雇用保険 4)健康保険 ＊年1回の健康診断実施(夜勤従事者は年2回) 5)自己啓発 ・法人主催研修受講割引制度(初任者研修無料、実務者研修一部補助) ・当法人主催介護福祉士国家試験筆記対策講座:全16回無料 ・介護支援専門員、主任介護支援専門員の更新は受講料は法人負担。受講期間は職務免除。
給与
月給172,000円～215,900円 基本給166,000円～209,900円 処遇改善手当6,000円 通勤手当 実費支給(上限あり)月額45,000円
年2回 計3.75ヶ月分(前年度実績)
実績等
1月あたり1,200円〜(前年度実績)
応募要件
応募要件
介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 ＊介護保険施設でのケアマネジャー業務、又は居宅支援事業所でのケアマネジャー業務経験 必須 介護福祉士(あれば尚可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
該当する資格
介護福祉士
介護支援専門員
普通自動車免許
1996年12月02日
通所介護・デイサービス
特別養護老人ホーム
ショートステイ
ケアプランセンター
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