JOB-006859
ケアマネジャー
介護施設でのケアプラン作成の仕事です。 外部への訪問も必要な為、普通自動車免許(AT限定可)が必要です。 ※全国で介護事業を展開する『元気グループ』の事業所です 地域の高齢者福祉を支える有料老人ホームで一緒に働きませんか
正社員(中途)
サービス付き高齢者向け住宅
8時30分〜17時30分
シフト制(月9日休み) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 年次有給休暇に加えて、リフレッシュ休暇(有給・年5日間)あり 年間休日108日
60分
あり
あり
試用期間中の雇
用条件の違い
あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
なし
受動喫煙対策
内定時までに開示します。
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金制度 あり(勤続年数5年以上) 定年制 あり(定年年齢一律65歳) 再雇用制度 あり(上限年齢上限75歳まで) *マイカー通勤可、無料の駐車場有 *バイク・自転車通勤:可
基本給179,800円〜179,800円 資格手当20,000円〜20,000円 特定処遇改善手当1,000円〜1,000円 地域手当15,000円〜15,000円 調整手当9,200円〜24,200円 固定残業代なし 通勤手当 実費支給(上限あり)月額30,000円 *住宅手当15,000円~30,000円 ※ケアプラン作成業務手当/プラン30件以上:20,000円
年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分(前年度実績)
1月あたり350円〜400円(前年度実績)
応募要件
学歴:高校以上が必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 *ケアプラン作成業務の経験 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
該当する資格
介護支援専門員
普通自動車免許
サービス付き高齢者向け住宅
小規模多機能型居宅介護
JR琵琶湖線 山科駅からバスで約10分 降車後徒歩約5分