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駅チカ☆ケアプランセンターで介護支援専門員を募集しております

【居宅/ケアマネ/正社員】 ケアマネジャーというお仕事は、ご利用者にとっての良きパートナーであるとともに、施設運営している法人にとっても大切なポジションとなります。 時に気難しいご利用者もいらっしゃいますが、心を開いてくださったときや喜んでくださる笑顔を見ると、本当にやりがいのあるお仕事だと感じられると思います。 当法人は伏見区深草という地域に根差した運営を行っています。 グループの一員として、地域の皆さまの元気を一緒に見守っていきましょう。

ふじのもり居宅介護支援事業所 ケアマネジャーの求人(正社員(中途))|京都府京都市伏見区

250,000円 ~ 350,000円
日本、京都府京都市伏見区深草西出町3
応募期限: 2024/05/08
こだわり条件
日勤のみ可残業なし/残業少なめ未経験歓迎ブランクOK定年65歳以上/定年なし資格取得支援研修制度あり駅チカ産休・育休取得実績あり
求人内容
求人ID

JOB-011811

募集職種

ケアマネジャー

仕事の内容

ご利用者のケアプラン作成、相談業務などの「居宅ケアマネ」と呼ばれるお仕事です。 地域にお住いのご利用者が、住み慣れた場所でいきいきとした生活を過ごされるためのお手伝いを一緒にしませんか。 一人一人違った対応が必要とされるので、大変なこともありますが、直接ご利用者やご家族からの「ありがとう」を聞ける、やりがいのあるお仕事です。 初心者、ブランクのある方も、慣れるまで先輩スタッフがご指導いたします。 安心してご応募ください。

雇用形態

正社員(中途)

サービス種別

ケアプランセンター

勤務時間

8時30分〜17時30分

休日

日曜日,その他シフト制 年間休日数107日

休憩時間

60分

時間外労
働の有無

なし

試用期間
の有無

あり

試用期間中の雇
用条件の違い

あり 2か月 試用期間中の労働条件 同条件

契約期間

なし

受動喫煙対策

内定時までに開示します。

福利厚生

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 定年あり (定年年齢:一律 65歳) 再雇用制度あり 勤務延長あり 託児施設なし  (企業主導型保育園との連携あり) マイカー通勤の場合、駐車場はご自身で確保していただきます。 通勤手当として一部負担いたします。 *バイク、自転車は駐輪可 【その他福利厚生】 ①法人内勉強会 月1回、職員が講師となって行います。 多職種が集まる医療法人ならではの勉強会です。 外部から講師をお呼びすることもあります。 ②研修受講補助制度 外部研修の費用を補助する制度です。 ③資格取得支援制度 資格を取得するための費用助成や勤務相談を行っています。 ④職員家族受診優待制度 当法人のクリニックへ受診する際の優待制度です。 ⑤定期健康診断 協会けんぽ加入者の健診費用の補助制度です。

給与
給与

月給 250,000円 ~ 350,000円
年収の追加説明

3,000,000円 ~ 4,200,000円
給与の備考

年俸制3,000,000円〜4,200,000円 基本給250,000円 ~ 350,000円 固定残業代なし 通勤手当 実費支給(上限なし) 経験者は前職の給料考慮します。 月額=年俸÷12か月で試算

賞与

なし

昇給の有無、
実績等

1月あたり1,000円〜5,000円(前年度実績)

応募要件

応募要件

介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須) 主任ケアマネ保有者は優遇いたします 普通自動車運転免許:あれば尚可(AT限定可)

該当する資格

介護支援専門員

主任介護支援専門員

普通自動車免許

事業所情報
施設・サービス形態

ケアプランセンター

アクセス

日本、京都府京都市伏見区深草西出町3

Google Mapsで見る

最寄り駅

京阪本線 藤森駅下車 徒歩約8分

ふじのもり居宅介護支援事業所 ケアマネジャーの求人(正社員(中途))|京都府京都市伏見区

250,000円 ~ 350,000円
日本、京都府京都市伏見区深草西出町3
応募期限: 2024/05/08

ふじのもり居宅介護支援事業所 ケアマネジャーの求人(正社員(中途))|京都府京都市伏見区

正社員(中途)
250,000円 ~ 350,000円
日本、京都府京都市伏見区深草西出町3
応募期限: 2024/05/08
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