JOB-010966
ケアマネジャー
地域包括支援センターにおける業務全般。 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査(委託を受けた場合) ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整など
正社員(中途)
地域包括支援センター
8:30~17:15(休憩60分)
・4週8休 ・年次有給休暇 <長期休暇・特別休暇> ・リフレッシュ休暇制度(連続10日間) ・半日有給休暇 ・ワークライフバランス休暇 ・介護休暇・介護休業 ・ボランティア休暇 ・ドナー休暇制度 ・裁判員休暇制度 ・進学等休暇制度 ・産前産後休暇 ・子女出生休暇 ・育児休業 ・子どもの看護休暇
60分
あり
あり
試用期間中の雇
用条件の違い
試用期間3か月/条件変動なし
なし
契約期間の長さ
受動喫煙対策
内定時までに開示します。
・職員家族大運動会(年1回) ・職域対抗駅伝大会(年1回) ・リロクラブ[福利厚生倶楽部] ・宿泊、レジャー、スポーツ、ショッピング、グルメなどの施設やお店での割引サービス利用可能 ・育児支援あり <院内保育施設あり> *月極保育 *一時保育 *夜間保育 ※病児、病後児保育も対応可能 <相談窓口あり> *悩みの相談窓口(メンタルサポートシステム、洛和会相談室) *ハラスメント(パワハラ・マタハラ・パタハラ)苦情相談窓口 *らくわ年金相談室 *法律相談(当会顧問弁護士) *税務相談(当会顧問税理士・公認会計士) <フィットネス施設・設備の利用可能> *洛和メディカルスポーツ京都丸太町(職員割引制度有り) *洛和会音羽病院リハビリテーションセンター(無料) <永年勤続表彰制度> *勤続20年、30年、40年の職員対象 *特別休暇取得可 ・社会保険完備
介護支援専門員で下記の資格をお持ちの方 ■看護師 月給280,700円~ ■社会福祉士 月給258,200円~ ■介護福祉士 月給225,500円~ ■初任者研修(ヘルパー2級) 月給219,300円~ ※上記給与額には職種手当、介護支援専門員手当含む ※別途経験加算有り 【その他】 交通費:上限50,000円/月 待機者電話手当(電話1回につき)200円、電話待機手当(日・祝8:30~翌8:30)1,400円、電話待機手当(17:15~翌8:30)800円
賞与:年2回(2年目以降、平均3.7か月分)※変動あり
あり
応募要件
【必須】 ・介護支援専門員+初任者研修(ヘルパー2級)・介護福祉士・社会福祉士・看護師のいずれかをお持ちの方 【歓迎】 ・ケアマネジャー経験者 ・相談員またはサービス提供責任者経験者
該当する資格
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
主任介護支援専門員
社会福祉士
正看護師
准看護師